Сталкивались ли вы с негативом к своим работам и к себе? Зачастую творческие люди настолько близко принимают критику к сердцу, что хотят бросить работу или ищут утешения в неполезных вещах. Как побороть подобное состояние?
Существует способ минимизировать негативные отзывы и получить более высокую эффективность в работе. Но нужно понимать ещё одну скрытую вещь: многим креативным людям очень нравится испытывать пограничные эмоции от буйного вдохновения до никчемности и апатии, это позволяет получать приливы вдохновения и чувствовать себя живыми. Заказчикам нужно знать про такие особенности и понимать, что для многих творческих людей подобное поведение является нормой.
Что делать, если вы любитель эмоциональных качелей, а деньги зарабатывать нужно?
Поможет наука о достижении целей. Приведённые ниже пункты успешно опробованы и запротоколированы миллионами людей для решения сложнейших задач.
Для получения качественного результата работы нужно придерживаться следующей цепочки:
1. Сформулируйте цель позитивно как для заказчика, так и для исполнителя. Конечный результат должен радовать все стороны процесса. Задайте вопрос «чего хочется» и посмотрите на ответ глазами и заказчика, и дизайнера.
2. Подумайте, контролируете ли вы процесс? Может ли повлиять на достижение цели? Имеете ли вы непосредственное влияние на принятие решений? Важно, чтобы результат зависел от вас.
3. Просчитайте, где, когда и с кем будете реализовывать цель. Вписывается ли она в текущую ситуацию в вашей жизни, не нарушит ли она других важных аспектов?
4. Убедитесь, что цель описывается понятным языком: как выглядит конечный результат, как звучит, как ощущается? Для некоторых целей также можно представить вес, размер, тактильные ощущения, запах и вкус.
5. Подумайте, может ли что-то или кто-то помешать достижению цели. Что можно предпринять для минимизации рисков? Будет ли полезен результат для мира в целом? Экологичен ли результат?
6. Оцените, есть ли у вас необходимые ресурсы для достижения цели. Время, средства, компетенции, люди, оборудование, возможности.
7. Определите срок достижения цели и первый шаг, который нужно сделать в ближайший час.
Алгоритм универсальный, позволяет держать под контролем эмоции и выстраивать процесс работы органично.
Игнорирование любого из пунктов снижает вероятность достижения результата в разы.
Приведённый алгоритм позволяет взглянуть по-новому на кажущиеся обыденностью задачи, включает стратегическое видение процесса, позволяет структурировать разрозненные данные и ресурсы для получения результата.
Для эмоциональных людей следование пунктам будет полезно как возможность отследить риски и взглянуть на свое поведение и образ действий непредвзято, не с точки зрения людей, а с точки зрения именно процесса. Часто именно этого не хватает для быстрого взлета.
